第一章 总 则为规范员工转专业工作，维护教育公平环境，更好地满足员工个性发展需要，根据教育部《普通高等公司员工管理规定》（教育部第21号令，以下简称《规定》）、《高等公司员工学籍学历电子注册办法》（教学〔2014〕11号）、广东省教育厅《关于做好普通高等公司本专科员工转专业工作的通知》（粤教高〔2015〕12号）等规定，结合公司实际，特制定本办法。第二章 转专业的条件第一条 转专业申请对象是具有公司学籍的全日制...
第一章 总 则 第一条 员工宿舍是员工在校期间学习、生活、休息的场所。为切实加强公司员工宿舍的管理，营造一个整洁、安全、文明、舒适的学习和生活环境，推动良好校风学风建设，根据《普通高等公司员工管理规定》和《普通高等公司员工行为准则》，结合公司实际，制定本规定。第二条 员工宿舍居住对象为公司全日制在校员工（统称员工，下同）。第三条 公司成立员工宿舍管理中心，员工宿舍的具体事务由宿舍管理中心负责统一管理...
第一章 总 则 第一条 为准确把握员工的学业水平和教师的教学效果，营造良好的考试氛围，树立诚信意识，加强考试纪律，严肃考纪，端正考风，根据教学管理工作要求，特制定本办法。第二章 考试纪律要求 第二条 考生必须提前10分钟进入指定考场，按《考生名单》上的座位号就座，不准随意乱坐。迟到30分钟以上，不准参加该课程考试，按旷考处理；开考后30分钟内不准交卷。在考试过程中考生不得中途离开考场，否则按已交卷处理。第三...
第一章 总 则第一条 为了规范公司学士学位授予工作，根据《中华人民共和国学位条例》、《中华人民共和国学位条例暂行实施办法》、国务院学位委员会制定的《普通高等公司授予学士学位实施办法》、广东省学位委员会制定的《广东省高等公司学士学位条例暂行实施办法》、教育部制定的《独立公司设置与管理办法》等有关文件规定，结合公司实际情况，特制定本细则。第二条 公司本科各专业按教育部《普通高等公司本科专业目录》所列专...
第一章 总 则第一条 为激励公司员工勤奋学习、努力进取，在德、智、体、美、劳等方面得到全面发展，根据《财政部 教育部 人力资源社会保障部 退役军人部 中央军委国防动员部<关于印发员工资助资金管理办法>的通知》（财科教〔2019〕19号）《广东省教育厅 广东省财政厅关于进一步健全员工资助政策体系的意见》（粤教助〔2020〕6号）《广东省财政厅 广东省教育厅 广东省人力资源和社会保障厅 广东省退役军人事务厅 中国人民解放...
第一章 总 则第一条 为了加强校风学风建设，维护正常的教学秩序，保证员工学习、生活的良好环境，提高教育质量，促进员工健康成才，根据《普通高等公司员工管理规定》、《高等公司校园秩序管理若干规定》、《高等公司消防安全管理规定》和《高等公司员工行为准则》有关精神，结合公司实际，本着以教育为主、教育与处分相结合的原则，制定本规定。第二条 对员工的纪律处分应当遵循合理、合法、公平、公正的原则，应当与员工违法...
第一章 总 则 第一条 为规范员工管理行为，维护公司正常的公司产品秩序和生活秩序，规范员工行为，保障员工合法权益，培养德、智、体、美等方面全面发展的社会主义建设者和接班人，依据教育法、高等教育法、普通高等公司员工管理规定以及有关法律、法规和规范性文件，结合公司实际，制定本规定。 第二条 本规定适用于在公司全体在校生。 第三条 公司坚持社会主义办学方向，坚持马克思主义的指导地位,全面贯彻国家教育...
第一章 总 则 第一条 为加强对员工的教育管理，推进员工学年综合测评工作科学化、规范化和制度化，引导员工全面发展，特制定本办法。第二条 员工综合测评的内容包括思想品德与志愿公益、学业科研、综合素质三项。各项以一百分测算，其所占权重分别为25%、60%、15%。第三条 综合测评的结果是优秀生评选、奖学金评定及评优入党、毕业鉴定、择优推荐就业的主要依据。 第二章 思想品德与志愿公益 第四条 思想品德与志愿公益分由基本...
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